| (1)剩余股利模式，就是在企业有着良好的投资机会时，公司注册根据一定的目标资本结构， 测算出投资所需的权益资本，先从盈余当中留用，然后将剩余的盈余作为股利予以分配。 采用这种政策的根本理由在于保持理想的资本结构，使综合资金成本最低。
(2)固定或持续增长的股利模式，即将每年发放的股利固定在一个固定的水平上并 在较长的时期内不变，只有当企业认为未来盈余将会显著地、不可逆转地增长时，才提髙 年度的股利发放额。这种方式比较稳定，便于向市场传递积极的信息。
(3)固定股利支付率模式，即确定一个股利占盈余的比率，长期按此比率支付股利 的政策，股利与盈余挂钩，但是波动较大。
(4)低正常股利加额外股利模式，企业一般情况下每年只支付一个固定的、数额较 低的股利，在盈余较多的年份，再根据实际情况向股东发放额外股利，股利的发放比较 灵活。 |
